El proyecto “Revalorizando el Talento Senior” tiene por objetivo generar mentores 60+ dentro de la empresa Abastible, para apoyar a sus pares más jóvenes, que recientemente ingresan a la compañía, en el proceso de inserción a la misma.
A través de este proyecto se busca reconocer la experiencia de quienes se insertarán en este proceso, además avanzar en capacitaciones que tengan como público objetivo directo a personas mayores. Así, en última instancia se avanza hacia derribar prejuicios y estereotipos respecto de las personas mayores y su trabajo.